TITULACIÓN UTAMED: Curso de Desarrollo Profesional en Dinamización de Actividades de Tiempo Libre Educativo Infantil y Juvenil
TITULACIÓN AULA 10: Dirección y Coordinación de Actividades de Tiempo Libre Educativo Infantil y Juvenil SSCB0211
Duración: 325 Horas
Plazo máximo: 12 Meses
Metodología: Online
Equivalente a: 13 Créditos ECTS
Nivel de cualificación profesional: 3Apoyo al estudio con tutor personal de Lunes a Viernes (en horario laboral)
Apoyo con sistema TutorIA 24/7
Vídeos de ayuda al estudio
¿Qué es la dirección y coordinación de actividades de tiempo libre educativo infantil y juvenil y para qué sirve?
La dirección y coordinación de actividades de tiempo libre educativo infantil y juvenil consiste en planificar, organizar, gestionar y evaluar proyectos de ocio educativo dirigidos a la infancia y la juventud. Esta formación permite adquirir competencias para liderar actividades con finalidad pedagógica, coordinar equipos de monitores y garantizar experiencias seguras, inclusivas y enriquecedoras.
El curso está ajustado al certificado de profesionalidad SSCB0211 y pertenece a la familia profesional de Servicios Socioculturales y a la Comunidad. Su enfoque está orientado a preparar profesionales capaces de asumir responsabilidades en proyectos de tiempo libre educativo, tanto en entidades públicas como privadas.
¿Qué conseguirás con este curso?
- Aprender a diseñar y evaluar proyectos de tiempo libre educativo infantil y juvenil.
- Coordinar equipos de monitores y dinamizar grupos de trabajo.
- Aplicar técnicas de animación, juego, creatividad y educación ambiental.
- Conocer estrategias de intervención grupal adaptadas a infancia y juventud.
- Gestionar recursos humanos, materiales y económicos en proyectos educativos.
- Promover actividades basadas en valores, inclusión, coeducación y participación.
- Mejorar tu perfil profesional para acceder a puestos de dirección y coordinación.
¿Qué aprenderás en este curso online de dirección y coordinación de actividades de tiempo libre educativo infantil y juvenil?
Durante el curso de dirección y coordinación de actividades de tiempo libre educativo infantil y juvenil estudiarás cómo se planifican, organizan y evalúan proyectos educativos de ocio y tiempo libre. Aprenderás a contextualizar las actividades en su entorno social, analizar necesidades, definir objetivos y diseñar propuestas adaptadas a diferentes colectivos.
Uno de los bloques principales se centra en la planificación, organización, gestión y evaluación de proyectos educativos. En este módulo trabajarás la programación de actividades, la gestión administrativa, la coordinación con familias y agentes sociales, la difusión de proyectos y el control de recursos.
También estudiarás los procesos grupales y educativos en el tiempo libre infantil y juvenil. Aprenderás a interpretar las características evolutivas de niños, niñas y jóvenes, intervenir en dinámicas grupales, fomentar la integración social y aplicar estrategias de atención a la diversidad.
La formación incluye un módulo dedicado a técnicas y recursos de animación, donde conocerás herramientas prácticas para diseñar actividades educativas, juegos, dinámicas creativas, propuestas de educación ambiental y actividades en el medio natural, siempre teniendo en cuenta la seguridad y la prevención de riesgos.
Otro bloque fundamental es la coordinación y dinamización del equipo de monitores. Aprenderás técnicas de liderazgo, comunicación interna, motivación, organización del trabajo, supervisión de tareas y resolución de incidencias dentro de equipos educativos.
Todo ello te permitirá desarrollar una visión completa de la intervención en tiempo libre educativo, combinando planificación pedagógica, gestión de recursos, liderazgo de equipos y dinamización de actividades con impacto positivo en la infancia y juventud.
¿Por qué elegir este curso?
- Formación online flexible y adaptada a tu ritmo.
- Curso ajustado al certificado de profesionalidad SSCB0211.
- Orientado a la dirección y coordinación de proyectos educativos.
- Aprendizaje práctico sobre ocio educativo, animación y liderazgo.
- Formación útil para trabajar en campamentos, ludotecas, centros juveniles y albergues.
- Apoyo tutorial y recursos de ayuda al estudio.
- Especialización en un sector con alta demanda de profesionales cualificados.
Salidas profesionales de la dirección y coordinación de actividades de tiempo libre educativo infantil y juvenil
La dirección y coordinación de actividades de tiempo libre educativo infantil y juvenil ofrece oportunidades profesionales en el ámbito público y privado, especialmente en entidades dedicadas a la organización de actividades socioeducativas, culturales, recreativas y de ocio educativo.
Al finalizar esta formación, podrás orientar tu perfil hacia puestos de responsabilidad en proyectos dirigidos a infancia y juventud, coordinando equipos, diseñando actividades y supervisando programas educativos en diferentes entornos.
Entre las principales salidas profesionales destacan:
- Coordinador o coordinadora de tiempo libre.
- Director o directora de tiempo libre educativo infantil y juvenil.
- Responsable de proyectos de ocio educativo.
- Coordinador de campamentos, albergues, casas de colonias o granjas-escuela.
- Director de actividades en centros juveniles y escuelas de naturaleza.
- Coordinador de actividades extraescolares en el marco escolar.
- Responsable de programas socioculturales dirigidos a infancia y juventud.
El entorno profesional incluye centros cívicos, centros infantiles, casas de juventud, ludotecas, asociaciones, campamentos, albergues, granjas-escuela, aulas de naturaleza, colonias urbanas, centros escolares y espacios de tiempo libre educativo.
El curso de dirección y coordinación de actividades de tiempo libre educativo infantil y juvenil es una opción adecuada para quienes desean crecer profesionalmente en el ocio educativo, asumir puestos de liderazgo y desarrollar proyectos con valor pedagógico, social e inclusivo.
Características del Certificado
Denominación: Dirección y Coordinación de Actividades de Tiempo Libre Educativo Infantil y Juvenil
Código: SSCB0211
Real decreto: R.D. 1697/2011, de 18 de noviembre
Familia profesional del certificado al que se ajusta: Servicios Socioculturales y a la Comunidad.
Área profesional: Actividades culturales y recreativas.
Nivel de cualificación profesional: 3
Cualificación profesional de referencia al que se ajusta: SSC565_3: Dirección y coordinación de actividades de tiempo libre educativo infantil y juvenil (RD 567/2011, de 20 de abril)
Relación de unidades de competencia que configuran en el certificado de profesionalidad al que se ajusta:
- UC1869_3: Planificar, organizar, gestionar y evaluar proyectos de tiempo libre educativo.
- UC1867_2: Actuar en procesos grupales considerando el comportamiento y las características evolutivas de la infancia y juventud.
- UC1868_2: Emplear técnicas y recursos educativos de animación en el tiempo libre.
- UC1870_3: Generar equipos de personal monitor, dinamizándolos y supervisándolos en proyectos educativos de tiempo libre infantil y juvenil
Competencia general:
Planificar, organizar, gestionar, dinamizar y evaluar proyectos de tiempo libre educativo, dirigidos a la infancia y la juventud en todos sus aspectos, representando interna y externamente a los mismos, asumiendo la creación, control y dinamización del equipo de personal monitor.
Relación de módulos formativos y de unidades formativas
- MF1869_3: Planificación, organización, gestión y evaluación de proyectos educativos de tiempo libre infantil y juvenil. – 120 horas
- UF1947: Contextualización del tiempo libre infantil y juvenil en el entorno social. – 50 horas
- UF1948: Programación, ejecución y difusión de proyectos educativos en el tiempo libre. – 70 horas
- MF1867_2: Procesos grupales y educativos en el tiempo libre infantil y juvenil. – 30 horas
- MF1868_2: Técnicas y recursos de animación en actividades de tiempo libre. – 60 horas
- MF1870_3: Coordinación y dinamización del equipo de monitores de tiempo libre. – 80 horas
¿Cómo obtener la titulación del SEPE?
El contenido de este curso está ajustado a los estándares de competencia profesional y contenidos formativos correspondientes, por lo que la formación realizada puede aportarse como formación relacionada con las competencias profesionales que se pretendan acreditar.
Al finalizar el curso, el alumno obtiene un diploma de Aula 10 en el que se acredita la formación realizada, su duración, los contenidos cursados y su correspondencia con los estándares o unidades de competencia asociados.
Para obtener la acreditación oficial de las competencias profesionales, el alumno debe participar en el procedimiento de acreditación regulado por la Ley Orgánica 3/2022 y el Real Decreto 659/2023, cumpliendo los requisitos establecidos por la administración competente.
Este procedimiento permite evaluar y reconocer oficialmente competencias profesionales adquiridas mediante la experiencia laboral u otras vías no formales o informales de formación. La documentación de la formación realizada puede aportarse durante el procedimiento como justificación de los aprendizajes adquiridos.
Si la evaluación es positiva, la administración acredita oficialmente los estándares de competencia demostrados. Estas acreditaciones son acumulables y pueden permitir avanzar hacia la obtención del correspondiente Certificado Profesional, de acuerdo con la normativa y los requisitos aplicables en cada caso.
Puedes consultar la información oficial sobre el procedimiento de acreditación de competencias profesionales y su tramitación en las diferentes comunidades autónomas en la página del Ministerio de Educación, Formación Profesional y Deportes:
https://www.todofp.es/acreditacion-de-competencias.html









Javier V B Verificado –
El contenido se entiende bien y está bien repartido y pude seguirlo sin que se hiciera pesado. Fue una formación fácil de seguir.
Mónica P S Verificado –
El aula virtual me pareció sencilla y bien organizada.
Veronica B Verificado –
contenido adecuado.
Laura T Verificado –
explica lo necesario.