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Inserción Laboral de Personas con Discapacidad para el certificado de profesionalidad SSCG0109

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Inserción Laboral de Personas con Discapacidad para el certificado de profesionalidad SSCG0109

Con el curso online de Inserción Laboral de Personas con Discapacidad, podrás acreditar tus competencias profesionales para obtener tu “Certificado de Profesionalidad Inserción Laboral de Personas con Discapacidad SSCG0109″.

Titulación dirigida a la acreditación de las competencias profesionales R.D. 1224/2009.

Cursos homologados SEPE INEM

TITULACIÓN: Inserción Laboral de Personas con Discapacidad SSCG0109

Duración: 350 Horas
Plazo máximo: 12 Meses
Metodología: Online

Que vas a estudiar Inserción Laboral de Personas con Discapacidad para el certificado de profesionalidad SSCG0109

Con el curso online de Inserción Laboral de Personas con Discapacidad, aprenderás todo lo necesario para obtener el “Certificado de Profesionalidad Inserción Laboral de Personas con Discapacidad SSCG0109”.

Con este curso online aprenderás a gestionar la información sobre los recursos sociolaborales y formativos para colaborar en el análisis de los puestos de trabajo para la inserción sociolaboral de personas con discapacidad, aprenderás a realizar las intervenciones dirigidas al entrenamiento para la adquisición y desarrollo de habilidades sociolaborales en las personas con discapacidad, aprenderás a efectuar el seguimiento de la inserción sociolaboral con la empresa, el usuario y s entorno laboral.

Estos cursos pueden ser de tu interés:

Curso online de Office – Técnico en ofimática

Inglés Completo

Características del Certificado

Denominación: Inserción laboral de personas con discapacidad

Código: SSCG0109

Familia Profesional: Servicios socioculturales y a la comunidad.

Área Profesional: Atención social.

Nivel de cualificación profesional: 3

Cualificación profesional de referencia:  SSC323_3 Inserción laboral de personas con discapacidad (RD 1368/2007 de 19 de Octubre).

Relación de unidades de competencia que configuran el certificado de profesionalidad:

  • UC1034_3: Gestionar la información sobre los recursos sociolaborales y formativos y colaborar en el análisis de puestos de trabajo para la inserción sociolaboral de personas con discapacidad.
  • UC1035_3: Realizar las intervenciones dirigidas al entrenamiento para la adquisición y desarrollo de habilidades sociolaborales en las personas con discapacidad.
  • UC1036_3: Apoyar en el proceso de inserción sociolaboral de personas con discapacidad.
  • UC1037_3: Efectuar el seguimiento de la inserción sociolaboral con la empresa, el usuario y su entorno laboral.

Entorno Profesional:

Ámbito profesional:

Desarrolla su actividad profesional en el ámbito público y privado, en el área de servicios sociales y/o comunitarios y de empleo dirigidos a personas con discapacidad , en organismos e instituciones del ámbito público organizaciones sin ánimo de lucro y en empresas privadas, fundamentalmente de carácter local o autonómico; concejalías de empleo, de servicios sociales, concejalías de bienestar social, de educación, agencias de desarrollo local y comarcal, institutos y fundaciones encargados de la gestión de servicios sociales, que tengan como objeto el desarrollo de programas de intervención social, inserción ocupacional o sociolaboral y de igualdad de oportunidades. Se integra en equipos interdisciplinares de atención social, junto a profesionales de nivel superior.

Sectores productivos:

Se ubica en el sector servicios, subsector de servicios a la comunidad, en diferentes centros o equipamientos que presten servicios de inserción laboral y atención personal, desarrollando funciones de acompañamiento en el acceso al empleo, apoyo en el mantenimiento del puesto de trabajo y seguimiento de la inserción laboral de las personas con discapacidad.

Ocupaciones o puestos de trabajo relacionados:

  • Preparador laboral.
  • Tutor de empleo con apoyo.
  • Técnico de acompañamiento laboral.

Relación de módulos formativos y unidades formativas:

  • MF1034_3 Gestión de recursos laborales, formativos y análisis de puestos de trabajo para la inserción sociolaboral de personas con discapacidad
  • MF1035_3 Entrenamiento en habilidades sociolaborales de personas con discapacidad.
    • UF0799 Desarrollo de habilidades personales y sociales de las personas con discapacidad.
    • UF0800 Habilidades de comunicación y promoción de conductas adaptadas de la persona con discapacidad.
    • UF0801 Entrenamiento de habilidades laborales.
  • MF1036_3 Metodología de empleo con apoyo en la inserción sociolaboral de personas con discapacidad.
  • MF1037 Seguimiento del proceso de inserción sociolaboral de personas con discapacidad.

Titulación Oficial del SEPE

Este curso está dirigido a la obtención del Certificado de Profesionalidad Inserción Laboral de Personas con Discapacidad SSCG0109, con nuestra formación obtendrás el título que te permitirá optar a las diferentes pruebas que convocan los servicios públicos de empleo para la obtención del título homologado del SEPE (INEM). Está formación se basa en Real Decreto 1224/2009 para la obtención y formación en competencias profesionales. Estas competencias se rigen según el Sistema Nacional de Cualificaciones (RD 5/2002), siendo nuestra formación elaborada según el Catálogo Nacional de Cualificaciones Profesionales de INCUAL.

En la siguiente página del SEPE (Servicio Público de Empleo Estatal – Antiguo INEM), puedes encontrar publicadas las fechas de las convocatorias de las pruebas en las diferentes Comunidades Autónomas https://www.todofp.es/acreditacion-de-competencias/convocatorias/.html

Inserción Laboral de Personas con Discapacidad para el certificado de profesionalidad SSCG0109

Duración

Duración: 350 Horas
Plazo máximo: 12 Meses
Metodología: Online

Titulación

🧑‍🎓 Titulaciones expedidas por Aula 10 Centro de Formación Profesional.
🧑‍🎓 Titulaciones Acreditadas por la Comisión Internacional de Educación a Distancia. Estatuto consultivo, categoría especial, del Consejo Económico y Social de NACIONES UNIDAS.
🧑‍🎓 Dobles titulaciones con diploma de competencias digitales.
✔️ Centro ACREDITADO por el SEPE (INEM) para la impartición de CERTIFICADOS DE PROFESIONALIDAD OFICIALES Nº 8000000106 y Nº 0300001166.
✔️ Cursos para la Formación en Competencias Profesionales según Real Decreto 1224/2009.
✔️ Cursos basados en Sistema Nacional de Cualificaciones y Formación Profesional según Ley Orgánica 5/2002.
✔️ Cursos elaborados según Catálogo Nacional de Cualificaciones Profesionales de INCUAL Real Decreto 1128/2003.
🥇 Obtención de Insignias Digitales Virtuales Homologadas para Badgr aptas para currículum digital compatible con Redes Sociales.

El precio incluye:

Matrícula
Formación
Tutorías
Titulación

Baremables

Oposiciones y bolsas de trabajo según convocatoria

Fecha de Inicio

Dentro de las 24h siguientes al realizar la matricula.

Curriculum

✔️ Válido para incluirlo en tu curriculum.
✔️ Mejora tus opciones laborables.
✔️ Diploma apto para presentar ante servicios de empleo
✔️ Diploma apto para presentar ante los departamentos de recursos humanos.
✔️ Curso Homologado con insignias digitales para tu curriculum digital (compatible con redes sociales).

Temario

MÓDULO 1. MF1034_3 Gestión de recursos laborales, formativos y análisis de puestos de trabajo para la inserción sociolaboral de personas con discapacidad

  1. UNIDAD DIDÁCTICA 1. MARCO DE LA DISCAPACIDAD.
    1. Conceptos y terminología.
    2. Modelo del funcionamiento y de la Discapacidad.
    3. Clasificación Internacional del Funcionamiento, de la Discapacidad y de la salud CIF. Tipos de discapacidad.
    4. El certificado de minusvalía. Utilidad y beneficios para la inserción laboral.
    5. Discapacidad y dependencia. La Ley de Promoción de la Autonomía personal y atención a las personas en situación de dependencia.
    6. Protección económica de la Discapacidad. Ayudas y prestaciones económicas.
  2. UNIDAD DIDÁCTICA 2. RECURSOS SOCIOLABORALES Y FORMATIVOS PARA PERSONAS CON DISCAPACIDAD.
    1. Modalidades de integración sociolaboral.
    2. Medidas de fomento al empleo.
  3. UNIDAD DIDÁCTICA 3. RECURSOS FORMATIVOS PARA PERSONAS CON DISCAPACIDAD.
    1. Formación Profesional y Empleo.
    2. Formación profesional reglada. Características.
    3. Formación Profesional para el Empleo. Características.
    4. Escuelas Taller y Casas de Oficio.
    5. Talleres de Empleo.
    6. Otras medidas o recursos de inserción.
  4. UNIDAD DIDÁCTICA 4. RECOGIDA, ANÁLISIS Y ORGANIZACIÓN DE LA INFORMACIÓN EN LA INSERCIÓN SOCIOLABORAL DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD.
    1. Guía de Recursos: concepto, características y fases de elaboración.
    2. Fuentes de información : Tipos y características.
    3. Técnicas e instrumentos de recogida, análisis y organización de la información.
    4. Clasificación de la información. Normas, sistemas y criterios.
    5. Síntesis de la información. Formatos. Bases de datos.
    6. Vías de difusión de la información.
    7. Protección de datos. Medidas de seguridad.
  5. UNIDAD DIDÁCTICA 5. MERCADO LABORAL E INSERCIÓN SOCIOLABORAL DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD.
    1. Políticas e iniciativas de integración laboral de las personas con discapacidad a nivel europeo, estatal y autonómico.
    2. Mercado de Trabajo en España:
    3. La Empresa. Concepto. Tipos de estructura organizativa. Responsabilidad Social de las Empresas.
    4. Normativa Laboral. Contrato de trabajo. Jornada laboral. El Salario. Permisos y vacaciones.
    5. Pautas de actuación con empresas e Instituciones para la intermediación laboral:
  6. UNIDAD DIDÁCTICA 6. ANÁLISIS DE PUESTOS DE TRABAJO PARA LA INSERCIÓN SOCIOLABORAL DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD.
    1. Puesto de trabajo: estudio y contextualización.
    2. Funciones, tareas, habilidades y capacidades requeridas.
    3. Indicadores y pautas para el análisis de puestos de trabajo.
    4. Procedimiento para la identificación de necesidades. Evaluación de las condiciones de trabajo.
    5. Características de la adaptación del puesto de trabajo. Medidas a adoptar.

MÓDULO 2. MF1035_3 Entrenamiento en habilidades socialaborales de personas con discapacidad

  1. UNIDAD FORMATIVA 1. UF0799 DESARROLLO DE HABILIDADES PERSONALES Y SOCIALES DE LAS PERSONAS CON DISCAPACIDAD
    1. UNIDAD DIDÁCTICA 1. DESARROLLO DE LAS HABILIDADES DE AUTONOMÍA PERSONAL EN PERSONAS CON DISCAPACIDAD.
      1. Habilidades de autonomía personal. Definición y características.
      2. Calidad de Vida. Modelos e Indicadores.
      3. Autonomía Personal y personas con discapacidad.
      4. Características diferenciales de los distintos colectivos.
      5. Autonomía personal y ámbitos de actuación.
      6. UNIDAD DIDÁCTICA 2. DESARROLLO DE LAS HABILIDADES SOCIALES PARA LA INSERCIÓN SOCIOLABORAL DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD.
      7. Habilidades sociales:
      8. Habilidades sociales y personas con discapacidad.
    2. UNIDAD DIDÁCTICA 3. TÉCNICAS BÁSICAS DE PROMOCIÓN DE LAS HABILIDADES SOCIALES PARA PERSONAS CON DISCAPACIDAD.
      1. Análisis y refuerzo de conductas apropiadas a las situaciones sociales.
      2. Aprendizaje social. Modelado.
      3. Juego de roles (role playing).
      4. Ayudas visuales aplicadas al entrenamiento de las habilidades sociales: pictogramas, guiones sociales.
      5. Otras.
    3. UNIDAD DIDÁCTICA 4. CONDUCTA SOCIAL EN EL ENTORNO LABORAL.
      1. Normas sociales implícitas en los entornos laborales.
      2. Relaciones interpersonales y resolución de conflictos interpersonales.
  2. UNIDAD FORMATIVA 2. UF0800 HABILIDADES DE COMUNICACIÓN Y PROMOCIÓN DE CONDUCTAS ADAPTADAS DE LA PERSONA CON DISCAPACIDAD
    1. UNIDAD DIDÁCTICA 1. SISTEMAS AUMENTATIVOS Y ALTERNATIVOS DE COMUNICACIÓN (SAAC).
      1. Lenguaje y Comunicación. Conceptos básicos.
      2. Necesidades comunicativas de las personas con discapacidad.
      3. Características diferenciales de los distintos colectivos.
      4. Tipos de Sistemas Aumentativos y Alternativos de Comunicación.
      5. Factores facilitadores de la comunicación: Personales y contextuales.
    2. UNIDAD DIDÁCTICA 2. CONDUCTAS DESAFIANTES DE LA PERSONA CON DISCAPACIDAD EN ENTORNOS LABORALES.
      1. Conductas desafiantes: concepto, fases de desarrollo y consecuencias.
      2. El Apoyo Conductual Positivo:
      3. Prevención y protocolos de actuación en situaciones de crisis. Guías de buenas prácticas de actuación.
      4. Deontología profesional.
  3. UNIDAD FORMATIVA 3. UF0801 ENTRENAMIENTO DE HABILIDADES LABORALES
    1. UNIDAD DIDÁCTICA 1. HABILIDADES DE APOYO A LA INSERCIÓN SOCIOLABORAL DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD.
      1. La accesibilidad en el entorno laboral.
      2. Barreras y facilitadores de la accesibilidad de los usuarios con discapacidad en el entorno laboral:
    2. UNIDAD DIDÁCTICA 2. ESTRATEGIAS DE PROMOCIÓN DE LA ACCESIBILIDAD EN ENTORNOS LABORALES.
      1. Ayudas técnicas y adaptación de equipos de trabajo.
      2. Acceso a la comunicación y a las tecnologías de la información.
      3. Acceso al conocimiento.
    3. UNIDAD DIDÁCTICA 3. NORMATIVA DE SEGURIDAD E HIGIENE EN ENTORNOS LABORALES Y PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES.
      1. Normativa básica de prevención de riesgos laborales.
      2. Detección y prevención de riesgos laborales.
      3. Afrontamiento de situaciones de riesgo en el entorno laboral.

MÓDULO 3. MF1036_3 Metodología de empleo con apoyo en la inserción sociolaboral de personas con discapacidad

  1. UNIDAD DIDÁCTICA 1. PROCESO DE INSERCIÓN LABORAL DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD.
    1. Función psicosocial del trabajo.
    2. Necesidades y dificultades para la inserción laboral asociadas al colectivo de
    3. Intervención.
    4. El proceso inserción. Itinerarios de inserción laboral para personas con discapacidad.
  2. UNIDAD DIDÁCTICA 2. APLICACIÓN DE LA ENTREVISTA PRELABORAL.
    1. Definición y objetivos.
    2. Enfoque/Estilo.
    3. Estructura de la entrevista:
    4. Contenidos de la Entrevista:
    5. Recogida de información.
  3. UNIDAD DIDÁCTICA 3. DESARROLLO DEL MODELO DE EMPLEO CON APOYO PARA PERSONAS CON DISCAPACIDAD.
    1. Marco conceptual:
    2. El modelo de ECA en comparación con otras prácticas de empleo para personas con discapacidad.
    3. Beneficios del Empleo con Apoyo:
  4. UNIDAD DIDÁCTICA 4. UTILIZACIÓN DEL EMPLEO CON APOYO COMO PROCESO DINÁMICO CENTRADO EN LA PERSONA.
    1. Fases escritas en el modelo de buenas prácticas de la EUSE (Unión Europea de Empleo con Apoyo):
  5. UNIDAD DIDÁCTICA 5. DESCRIPCIÓN DE LOS AGENTES IMPLICADOS EN EL EMPLEO CON APOYO.
    1. Agentes intervinientes
    2. Deontología profesional:
  6. UNIDAD DIDÁCTICA 6. GESTIÓN DEL EQUIPO INTERDISCIPLINAR.
    1. Definición, características del trabajo en equipo.
    2. Organización y coordinación entre los miembros.
    3. Ventajas y dificultades del trabajo en equipo.

MÓDULO 4. MF1037_3 Seguimiento del proceso de inserción sociolaboral de personas con discapacidad

  1. UNIDAD DIDÁCTICA 1. EVALUACIÓN DE PROGRAMAS DE INSERCIÓN SOCIOLABORAL.
    1. Objetivos y contenidos de la evaluación de programas de inserción laboral.
    2. Rendimiento laboral y calidad del trabajo.
    3. Instrumentos y técnicas de recogida de información:
  2. UNIDAD DIDÁCTICA 2. SEGUIMIENTO DE PROGRAMAS DE INSERCIÓN SOCIOLABORAL.
    1. Indicadores de éxito en los programas de inserción sociolaboral de personas con discapacidad:
    2. Análisis de los resultados y elaboración de informes de evolución.
    3. La retirada de los apoyos y la planificación de los nuevos aprendizajes.
  3. UNIDAD DIDÁCTICA 3. ANÁLISIS DE LA CALIDAD DE VIDA TRAS LA INCORPORACIÓN LABORAL.
    1. Impacto del empleo en la calidad de vida de las personas con discapacidad
    2. Desarrollo personal y profesional de la persona con discapacidad tras la incorporación laboral.

Titulación

Inserción Laboral de Personas con Discapacidad para el certificado de profesionalidad SSCG0109

👨‍🎓 Titulación expedida por Aula 10 Centro de Formación Profesional.
👨‍🎓 Titulación Acreditada por la Comisión Internacional de Educación a Distancia. Estatuto consultivo, categoría especial, del Consejo Económico y Social de NACIONES UNIDAS.
👨‍🎓 Dobles titulaciones con diploma de competencias digitales.
✔️ Centro ACREDITADO por el SEPE (INEM) para la impartición de CERTIFICADOS DE PROFESIONALIDAD OFICIALES Nº 8000000106 y Nº 0300001166.
✔️ Cursos para la Formación en Competencias Profesionales según Real Decreto 1224/2009.
✔️ Cursos basados en Sistema Nacional de Cualificaciones y Formación Profesional según Ley Orgánica 5/2002.
✔️ Cursos elaborados según Catálogo Nacional de Cualificaciones Profesionales de INCUAL Real Decreto 1128/2003.
⭐ Obtención de Insignias Digitales Virtuales Homologadas para Badgr aptas para currículum digital compatible con Redes Sociales.

Titulación Oficial del SEPE

Este curso está dirigido a la obtención del Certificado de Profesionalidad, con nuestra formación obtendrás el título que te permitirá optar a las diferentes pruebas que convocan los servicios públicos de empleo para la obtención del título homologado del SEPE (INEM). Está formación se basa en Real Decreto 1224/2009 para la obtención y formación en competencias profesionales. Estas competencias se rigen según el Sistema Nacional de Cualificaciones (RD 5/2002), siendo nuestra formación elaborada según el Catálogo Nacional de Cualificaciones Profesionales de INCUAL.

En la siguiente página del SEPE (Servicio Público de Empleo Estatal – Antiguo INEM), puedes encontrar publicadas las fechas de las convocatorias de las pruebas en las diferentes Comunidades Autónomas https://www.todofp.es/acreditacion-de-competencias/convocatorias/.html

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Formas de pago

✔️Pago Seguro con Tarjeta
Puede pagar la matrícula de su curso a través de nuestra página web con tarjeta de crédito o débito.

✔️PayPal
Si lo desea también puede pagar su matrícula utilizando una cuenta de PayPal.

✔️ Pago a Plazos en cómodas cuotas sin intereses.
Puede Fraccionar el pago en cómodas mensualidades al 0% de interés.

✔️ Aula 10 está adherida a Confianza Online, garantía de comercio seguro. Confianza Online es un sistema de autorregulación público-privado de ámbito nacional bajo una forma jurídica de asociación sin ánimo de lucro. Los promotores privados de este sistema son la Asociación para la Autorregulación de la Comunicación Comercial y la Asociación Española de la Economía Digital, mientras que el promotor por parte del sector público es Red.es; estos tres conforman los socios preferentes de Confianza Online.

✔️ Los métodos de Pago de Aula 10 cumplen con la normativa Europea PSD2. La PSD2 es la Payment Services Directive 2. Es una directiva de ámbito europeo que busca mejorar la seguridad y aumentar la protección contra el fraude en los pagos con tarjeta realizados a través de Internet dentro del Espacio Económico Europeo. Entre sus principales novedades, exige la inclusión de un sistema de autenticación de dos factores o autenticación fuerte. Esta autenticación se conoce como SCA (Strong Customer Authentication).

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Metodología

Formación Online

  • FÁCIL DE UTILIZAR: No se necesitan conocimientos específicos de informática para realizar los cursos. Nuestro sistema guía “Paso a paso” en todo el proceso de formación.
  • FORMACIÓN PRÁCTICA: Al propio ritmo de aprendizaje, sin condicionantes de grupo y atendido personalmente por un profesorado especializado.
  • DESDE CUALQUIER DISPOSITIVO: En el trabajo, en el domicilio, sin desplazamientos, sin gastos adicionales,… con las claves de acceso que facilitamos se podrá entrar en los cursos desde cualquier PC, Tablet o SmartPhone.
  • DISPONIBLE 24 HORAS: Una formación adaptada a cualquier horario y que permite conectarse en cualquier momento del día.
  • TUTOR PERSONAL: Las dudas, consultas ¡SE RESUELVEN CON TU PROPIO TUTOR! mediante correo electrónico y otras herramientas de comunicación.

A través de la formación práctica aprenderás a realizar una tarea haciéndola realmente. La formación práctica existe desde hace siglos, pero recientemente se han producido muchos avances en el campo de la formación online que permiten a las personas realizar tareas desde la comodidad de su propia casa. Con la ayuda de tutores en línea puedes estudiar diferentes tipos de áreas profesionales, esto te permitirá comprender qué tipo de habilidades se necesitan para cada profesión. Dependiendo del curso que realices encontrarás diferentes actividades, exámenes o teste que te ayudarán a poner en práctica todo lo aprendido a lo largo de tu formación. A través de actividades, exámenes o test podrás poner en práctica lo aprendido así como te ayudará a entender qué habilidades son necesarias para cada profesión.

Evaluación

Evaluación Continua:

Exámenes tipo Test

La evaluación continua es el sistema de evaluación de este curso. El alumno superará las diferentes etapas de su formación con la ayuda de sus tutores. Al final de cada módulo, realizarán un examen tipo test para demostrar cuánto han aprendido y luego recibirán información sobre lo que han hecho bien y las áreas que necesitan más trabajo.

Además encontrará diferentes ejercicios prácticos que ayudarán al alumno a conocer el nivel que esta alcanzando a lo largo de todo el curso online.

Competencias Digitales

¿Qué son las competencias digitales?

Las competencias digitales son las capacidades de las personas para manejarse con las diferentes herramientas tecnológicas a su alcance.

Las competencias digitales suelen definirse como un conjunto de tres componentes clave

Conocimiento – Comprender cómo funcionan las tecnologías y lo que pueden hacer

Aptitud – La capacidad de utilizar estas tecnologías de forma eficaz y eficiente

Actitud – La disposición positiva o negativa hacia el uso de la tecnología en la vida diaria

El desarrollo de las competencias digitales es una habilidad importante para cualquier trabajo y el desarrollo personal en la actualidad. De ahí la importancia de realizar este módulo introductorio al curso y de comprender las competencias digitales.

Curso de Competencias Digitales

Esta formación incluye GRATIS el Curso de Competencias Digitales para Estudiantes valorado en 29€

Características del Curso:

  • Duración: 6 horas
  • Ejercicios Prácticos
  • Material Descargable
  • Vídeos demostrativos
  • Diploma Acreditativo

Temario:

  • Bienvenida a tu Curso Online
  • Trabajando en la Nube
  • Redes Sociales
  • Estudiar online en un Campus Virtual
  • Insignias Digitales

Insignias Digitales

Con este Curso adquieres dos Insignias Digitales. Las Insignias Digitales te permiten tener actualizado tu Currículum Digital, y diferenciarte del resto de candidatos. Por medio de estas Insignias podrás demostrar tus conocimientos y donde has realizado tu formación de manera oficial. Aula 10 pone a tu disposición cuatro tipos de Insignias Digitales dependiendo del curso que realices recibirás las tuyas.Insignias Digitales

Ventajas

La mejor formación al mejor precio.

Para quien busque una forma flexible de estudiar y no quiera comprometerse a tiempo completo, estudiar en línea puede ser la respuesta. Estudiar en casa es una opción para quienes quieren compaginar sus estudios con la vida familiar, laboral u otros compromisos

Estudiar en línea tiene muchas ventajas:

  1. En Aula 10 puede encontrar cursos que se adapten a sus necesidades profesionales.
  2. Libertad de horario horario, tener acceso a los materiales las 24 horas del día.
  3. Conciliarás tus estudios con tu vida personal y laboral.
  4. Marcas tu ritmo de estudio.
  5. Tutor personal para ayudarte con el seguimiento del curso.
  6. Ahorrarás dinero.
  7. Los cursos de Aula 10 están acreditados por organizaciones reconocidas y recibir una formación de calidad garantizada por universidades, instituciones privadas y administraciones públicas, dependiendo del curso.
  8. Formación de Calidad con la implantación de diferentes sistemas ISO, así como la auditoría externa de los comentarios de nuestros alumnos.
  9. Titulaciones acordes con las necesidades del mercado laboral.

Homologados Aula 10

9 valoraciones en Inserción Laboral de Personas con Discapacidad para el certificado de profesionalidad SSCG0109

  1. M.J

    En general todo ha estado bien.

  2. M.S

    Me gusto la facilidad que otorga la plataforma.

  3. Lorena Fernández García

    Me gusta que tienes libertad para hacer el curso, no me gusta que no se puedan descargar los apuntes.

  4. Lourdes Ríos

    Me gusta todo.

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